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SE PRÉSENTER DANS UN GROUPE
Se présenter de manière dynamique et conviviale dans un groupe qui se constitue : cela permet d'impliquer rapidement tout le monde, de permettre aux plus timides d'être moins sous le projecteur, d'amener immédiatement chacun à développer son attention à l'autre.
Présentation par un tiers :
on se met deux par deux, l’un se raconte brièvement à l’autre qui prend des notes sans intervenir et vice versa. On se remet en grand groupe et chacun présente l’autre. L’animateur demande toujours à celui qui a été présenté si cela lui convient.
En général on donne 1 ou 2 consignes pour la présentation : une question ou deux en rapport avec la réunion de ce groupe, par exemple comment en êtes-vous arrivé à participer à cette formation, qu’attendez-vous de cette formation, quelles sont vos craintes, si un thème précis se dégage de cette formation : quel est votre rapport à ce thème, par exemple « paroles partagées » qu’est-ce que cela évoque pour vous ? A l’animateur de réfléchir aux questions à poser, 1 ou 2, pas plus).
Si le groupe se réunit pour un temps court (formation de 2 jours par exemple) les présentations doivent être courtes aussi (5 minutes par personne qui se présente, donc 10 minutes pour le duo, puis 3 minutes pour présenter l’autre dans le grand groupe). Si le groupe dispose de plus de temps, qu’il se réunit sur plusieurs mois par exemple, voire une année, les présentations peuvent être plus longues, plus approfondies, cela contribuera d’autant plus à la construction et à la cohésion du groupe.
Interview à trois :
On se met par trois, 2 interviewent le 3ème (prise de notes). Quand chacun est passé, retour au grand groupe et chacun présente un membre du mini groupe au grand groupe.
Fiche rédigée par Evelyne Guimmara
